家访——让员工工作更具温度

发布时间:2023-08-23动态浏览次数:10


为做好本年度学校家庭经济困难员工的精准认定工作,深入了解家庭经济困难员工的实际情况,为困难员工认定提供有力依据,同时宣传学校资助政策,关心每一位家庭困难员工,搭建起学校、家庭和社会的良好沟通平台,切实保证国家和学校各项资助政策和措施真正落实到每一位家庭经济困难员工,同时响应员工工作处《关于组织开展家庭经济困难员工走访活动的工作通知》文件精神,结合工作实际,今年暑期,4166am金沙组织辅导员前往江苏盐城、连云港等地开展家访活动,送去学校和学院的关心、关怀,加强家校联动,让员工工作更具温度。

来自4166am金沙的陈同学,家住盐城市滨海县,因地处沿海滩涂地,粮食仍为家庭第一经济收入来源。由于母亲身体不好,须长期调理和照顾,父亲不能外出务工,同时家中还有妹妹再上初中,家庭经济较为困难。辅导员向家长面对面宣传了学校的资助政策,叮嘱员工好好完成学业。小陈也表示,本科毕业后就去工作,贴补家用。

李同学家住连云港市灌南县,是个单亲家庭,奶奶常年住院治疗,父亲因腿脚不便目前在县里做杂活贴补家用,家庭经济十分困难。但小李同学勤奋刻苦,暑期在家给周边中小员工补课贴补学费,为人诚恳、上进。辅导员鼓励其继续努力学习,学校一定给予充分的帮助助其圆满完成学业。

后期,学院还将通过线上、线下相结合的方式完成学院全体家庭经济困难员工的走访工作,建立长期的家庭困难员工联系工作机制和精准资助长效机制,进一步完善资助工作体系。